广东茂名发明专利申请职称专利当天受理
自贡2024-01-05 11:26:38
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联系人:杨凯
对于职务专利申请,主要是指由雇佣关系下的雇主或组织所雇佣的员工所创作的专利发明或创造。以下是一般的职务专利申请流程:
1. 确定发明归属:在开始申请职务专利之前,需要明确发明归属的问题。通常情况下,根据雇佣关系和劳动法规定,职务专利的权利归属于雇主或组织,而不是个人员工。
2. 内部报告和评估:员工应当向雇主或组织报告并提交相应的发明创造。雇主或组织会对发明进行评估,包括判断其是否具备专利保护的条件,以及对该发明的商业价值进行评估。
3. 申请准备:如果雇主或组织决定对发明进行专利申请,他们会与专利律师合作,准备专利申请文件。这些文件需要详细描述发明的特点、优点和实施方式。
4. 专利申请提交:完成申请文件的准备后,雇主或组织会向适当的专利局递交专利申请。申请一般需要提交申请文件,并缴纳相应的申请费。
5. 审查过程:专利局将对申请进行审查,评估发明的新颖性、创造性和实用性。根据不同国家或地区的实际情况,审查过程的时间可能会有所不同。
6. 授予专利权:如果专利局认可申请,职务专利的权利将归属于雇主或组织。雇主或组织将获得专利证书,并享有在特定时间内对发明的独占权利。
请注意,职务专利的申请流程可能会因国家或地区而有所不同。在申请职务专利时,建议雇员与雇主或组织沟通,并与专利律师或专业服务机构合作,以获得具体的法律建议和指导。
根据我国《专利法》第二十六条规定,申请发明或者实用新型专利的,应当提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件。请求书应当写明发明或者实用新型的名称,发明人的姓名,申请人姓名或者名称、地址,以及其他事项。 那么,专利请求书上可以填写几个发明人?
从专利发明人的定义来看,只要是对发明创造的实质性特点作出创造性贡献的人,都是发明人。换言之,发明人并无数量限制。
发明人数量和专利技术质量高度正相关,发明人数量常常被选作衡量专利质量的一个指标。一般来说,一项发明专利的发明人数越多,专利研发团队可贡献的智力、体力就越多,凝结在专利中的研发成本就越高,那么该项专利的技术质量就会越高。
专利类型分为发明专利、实用新型专利、外观设计专利三种。发明是指对产品、方法或者其改进提出的新的技术方案。实用新型是指对产品产品的形状、构造或者其结合所提出的适于实用的新的技术方案。外观设计是指对产品的形状、图案或者其结合以及色彩与形状、图案的结合所作出的富有美感并适于工业应用的新设计。
一般人总认为发明比实用新型的科技含量高些,其实发明和实用新型在内容要求上并无本质区别,只不过在审批手续上和专利保护年限上不同罢了。在专利的申请过程中,famine该专利需要实质审查,审批时间一般会延长到2~3年,而实用新型专利无需实审,审批时间则会减少到6~10月。专利授权后,发明专利的权利保护年限为20年,而实用新型专利为10年。
因此,在专利的实际操作中,企业可视产品的具体性质来确定申请类型。若产品新的科技含量不高(相对已公布的专利),又急于占领市场,并且预计只能在市场中短期存在(或淘汰或更新),那就以实用新型作为申请类型。否则,产品科技技术含量较高(相对已公布的专利),想长期占领市场,或容易在此基础上推陈出新,那么该专利就作为发明来申请。对于外观设计专利,一般适用于时尚产品的外形保护。
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